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Gerente de Procesos

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Gerente de Procesos
 
Actualmente nos encontramos en búsqueda de un Gerente de Procesos, idealmente con experiencia en la industria minera.
 
La Compañía
Nuestro cliente es una compañía minera con operaciones Centroamérica. Globe 24-7 Inc. ha sido seleccionada como su aliado estratégico de reclutamiento y selección para liderar la búsqueda de esta posición.
 
La Posición
El Gerente de Procesos es responsable por diseñar, ejecutar y controlar la ejecución de las operaciones del procesamiento del mineral aurífero, (desde la trituración), ejecución de programas y planes de mantenimiento predictivo y preventivo y las actividades de los laboratorios químicos y metalúrgicos para obtener el metal doré, gestionando los procesos de manera segura, eficiente, confiable, rentable y con cero daños.
Responde ante el Gerente General por la implementación y seguimiento de los Estándares de Sistema de Gestión de la Compañía.
 
Responsabilidades
 

  • Elaborar el proyecto de plan operativo y presupuesto de gastos operativos de la Gerencia de Procesos y las unidades organizativas que la conforman, de acuerdo con las directrices emanadas de la Gerencia General.
  • Gestionar y controlar la ejecución de los planes operacionales de las Superintendencias de la Gerencia de Procesos, adoptando las medidas necesarias para el cumplimiento de estos y consecución de metas de forma eficiente.
  • Determinar y controlar, en conjunto con los Superintendentes de las áreas de trabajo, los indicadores de desempeño de la gestión de cada una de las mismas.
  • Promover una cultura de mejora continua.
  • Liderar el cumplimiento de los Estándares de Sistema de Gestión de La Compañía, garantizando seguridad a los recursos humanos y al medio ambiente durante el desarrollo de operaciones mineras.

 
Requisitos

  • Profesional graduado como Ingeniero Metalúrgico, Químico o afines.
  • Idealmente con maestría en Administración de Empresas o en Metalurgia.
  • Mínimo 15 años de experiencia en la industria minera, de los cuales 10 en cargos relacionados con Procesos.
  • Formación en Sistemas de Mejora Continua.
  • Experiencia en Gestión de Personal staff y operativo.
  • Nivel de Inglés Avanzado
  • Liderazgo y compromiso
  • Visión Estratégica
  • Capacidad de negociación y resolución de conflictos
  • Planificación y organización
  • Comunicación efectiva
  • Gestión del cambio

 
Compensación  
La compañía ofrece un paquete de remuneración atractivo.  
 
Contáctanos
Para aplicar a esta posición, por favor envíanos una copia de tu CV preferiblemente en formato Word.

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